Yu Lanqin, 51 år, medlem af Kinas kommunistiske parti, general manager for Dafeng Sanai Home Textile Co., Ltd. Sanai Home Textiles blev etableret i oktober 2012. I begyndelsen var det kun et forarbejdningssted for udenrigshandel.Med mange års forskning og bedømmelse af markedsøkonomien positionerede Yu Lanqin salgsmarkedet for udenrigshandelsprodukter i Europa, Amerika og andre regioner, studerede omhyggeligt udenrigshandelsvirksomhed og besøgte alle større råvareleverandører.For enhver pris, introducer internationale markedsudviklingstalenter og udskift intelligent udstyr.Efter næsten 10 års hårdt arbejde har Sanai Home Textiles gennemgået iterative opgraderinger og opnået en springende udvikling.Virksomheden har mere end 350 ansatte, 220 kvindelige ansatte, herunder 60 professionelle og tekniske medarbejdere af forskellige typer, 160 sæt (sæt) af forskellige smart home tekstiludstyr og produktionslinjer, og salgsvolumen vil nå op på 150 millioner yuan i 2020. Virksomheden har successivt vundet titlerne som Jiangsu-provinsen Kvinders Processing Demonstration Base, Dafeng Private Chamber of Commerce Ærlig og troværdig virksomhed, osv. Yu Lanqin blev tildelt titlen som District 8. marts Red Banner Bearer.
Dafeng Sanai Home Textile Co., Ltd. er en udenrigshandelsforarbejdnings- og eksportvirksomhed, der hovedsageligt beskæftiger sig med sengetøj.Fra starten af etableringen i 2012 var der kun mere end 10 behandlingspunkter, og har i dag mere end 350 ansatte.Produkterne eksporteres til Europa og USA.En virksomhed på 150 millioner yuan, uanset om det er lidt fremskridt eller transformation, kan ikke adskilles fra Yu Lanqins hårde arbejde og langsigtede vision.
2020 er et ekstraordinært år.I lyset af det pludselige udbrud af den nye krone-lungebetændelsesepidemi reagerede virksomheden aktivt på opfordringen, tog initiativ til at handle og dedikerede sin kærlighed.Forebyggelse og kontrol fokus på virksomhedsudvikling.Stillet over for vanskeligheder som markedsstagnation, materialemangel og epidemiforebyggelse og -kontrol fik Yu Lanqin flertallet af medarbejderne til hurtigt at genoptage arbejde og produktion, gribe muligheden for den stigning i efterspørgslen efter masker, hurtigt udforske det internationale marked og indse. virksomhedens gode udviklingstendens mod trenden.Blandt virksomhederne i vores distrikt har virksomheden opnået de "fire tidligste": den første dag den 16. til at genoptage arbejde og produktion, er det det første parti af virksomheder i vores distrikt, der fuldt ud genoptager arbejdet og produktionen;produktionen og salget af produkter boomer, og det er det første, der åbner hullet i udenrigshandelseksporten i vores distrikt. En virksomhed, der opnåede vækst;donerede mere end 70.000 masker og var den første virksomhed i vores distrikt til at donere til lokale medicinske institutioner, offentlige myndigheder og offentlige velfærdsorganisationer;introducerede intelligent udstyr og forbedret teknisk indhold, og var den første virksomhed i vores distrikt, der kom ud af virkningen af epidemien og transformerede produkter. En af de opgraderede virksomheder.
Som ansvarlig for en kvindevirksomhed er Yu Lanqin mere opmærksom på kvinders arbejde, deltager ofte i forskellige aktiviteter i District Women's Federation og gør oprigtigt praktiske ting for flertallet af kvinder.Virksomheden er en arbejdsintensiv virksomhed, og andelen af kvindelige medarbejdere overstiger 85 %.Det har altid sparet på kræfter med at forbedre deres arbejdsforhold, øge deres aflønning, implementere en kapitalforsikring og løse livsproblemer.Mens Yu Lanqin ledede udviklingen af virksomheden, har hun ikke glemt sit sociale ansvar.Som næstformand for District Women Entrepreneurs Association har hun dedikeret sig til at give kærlighed, gøre offentlig velfærd og stræbe efter at give tilbage til samfundet.Aktiviteter, aktivt donere penge og materialer, gå forrest i frivilligt arbejde og bidrage til at hjælpe fattige og fattige.
På nuværende tidspunkt er den økonomiske situation stadig alvorlig og kompliceret.Yu Lanqin sagde, at han vil lede alle virksomhedens ansatte til fortsat at holde øje med det internationale marked, styrke den teknologiske transformation, tage sig af kvindelige arbejderes liv, bidrage til samfundet og arbejde hårdt for at komme videre i det nye. rejse for socialistisk modernisering i vores distrikt.
Indlægstid: 25-apr-2023